厚生労働省から、11月5日付で改正育児・介護休業法にかかわる資料の追加・更新が行われました。既存の通達、リーフレットの更新に加え、改正内容等を取りまとめた事業主向け説明資料、そして個別周知・意向確認、雇用環境整備例なども含めた「育児・介護休業等に関する規則の規定例」も詳細版・簡易版の2種類が公表されています。

　なお、公表された例は2022年4月および10月に施行される内容に対応したものとなっていますので、目を通しておきましょう。