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【助成金拡充】キャリア形成・キャリアアップに専門コース追加

2014.09.19 お知らせ / 法改正情報

 キャリア形成促進助成金・キャリアアップ助成金に助成メニューが増え、助成金を活用できる事業主様の幅が広がりました。
 従業員のキャリアアップや、安定的なキャリア形成をお考えの事業主様はお見逃しなくeye
 助成金該当の有無や、ご不明点など、お気軽にご相談くださいbud

以下、詳細ですdownwardrightdownwardright

従業員の中長期的なキャリアアップを支援するため、厚生労働大臣が専門的・実践的な教育訓練として指定した講座≪
専門実践教育訓練を従業員に受講させる事業主様に対する支援として、下記
2つの助成金に中長期的キャリア形成訓練が創設されました。

*キャリア形成促進助成金(政策課題対応型訓練)
*キャリアアップ助成金(人材育成コース)

専門実践教育訓練≫とは?
下記の教育訓練のうち、指定基準を満たしたものとして厚生労働大臣が指定した講座のことです。
業務独占資格・名称独占資格の取得を訓練目標する養成施設の課程[訓練期間は1年以上3年以内]
専門学校の職業実践専門課程[訓練期間は2年]
専門職大学院[訓練期間は2年または3年以内]
※指定した講座については以下のURL(厚生労働省HP)に詳細があります。
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/shokugyounouryoku/career_formation/kyouiku/

中長期的キャリア形成訓練
【キャリア形成促進助成金】
支給対象となる訓練〈政策課題対応訓練〉に追加

追加内容
中長期的キャリア形成コース
・対象   :大企業・中小企業
・訓練内容 :厚生労働大臣が専門的・実践的な教育訓練として指定した講座(専門実践教育訓練)

助成額・助成率*()内は大企業の助成額・助成率
〈政策課題対応訓練〉中長期的キャリア形成コースを含む
・賃金助成(1人1時間当たり)  :Off-JT 800円(400円)
・経費助成            :Off-JT 1/2(1/3)

【キャリアアップ助成金】(人材育成コース)

追加内容
中長期的キャリア形成訓練
・対象   :大企業・中小企業
・訓練内容 :厚生労働大臣が専門的・実践的な教育訓練として指定した講座(専門実践教育訓練)

助成額・助成率()内は大企業の助成額・助成率
中長期的キャリア形成訓練
・賃金助成(1人1時間当たり):Off-JT 800円(500円)
経費助成(1人あたり)※事業主が負担した実費が下記の額を下回る場合は実費を限度として助成
 ◇訓練時間が
    100時間未満の場合        →15万円(10万円)
    100時間以上200時間未満の場合  →30万円(20万円) 
    200時間以上の場合        →50万円(30万円)


留意事項
 業務命令によって、従業員に対して中長期的キャリア形成コース及び中長期的キャリア形成訓練を受講させる場合、訓練経費を従業員に負担させた事業主様は支給対象外となってしまいます。
 従業員の申し出による自発的な中長期的キャリア形成コース及び中長期的キャリア形成訓練の受講を支援する場合、訓練実施期間中に負担した従業員の賃金及び経費が支給対象となります。

参考
『中長期的キャリア形成コースを創設しました』厚生労働省HP
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/d01-1.html


HP担当より







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