あおば社会保険労務士法人

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2017.04.03

改正雇用保険法が成立、最長2歳まで延長となった育児休業期間(厚生労働省)

 平成29331日に改正雇用保険法が成立しました。育児休業に係る制度の見直しでは、1)原則1までである育児休業6ヵ月延長しても保育所に入れない場合等に限り、更に6ヵ月(2まで)の再延長を可能にする2上記に合わせ、育児休業給付の支給期間を延長する。ことが決定しました。

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